Край посетил заместитель Министра здравоохранения и социального развития РФ
| Губернатор Валерий Гаевский встретился с заместителем Министра здравоохранения и социального развития РФ Александром Сафоновым, прибывшим в край для изучения практики введения новых систем оплаты труда в государственных и муниципальных учреждениях, сообщает пресс-служба губернатора. Во встрече приняли участие директор Департамента заработной платы, охраны труда и социального партнерства Минздравсоцразвития РФ Наталия Жарова, первый заместитель председателя Правительства края, министр финансов Владимир Шаповалов и краевой зампред по социальным вопросам Геннадий Зайцев. - Новая система оплаты труда – это инструмент повышения эффективности функционирования бюджетной сферы как таковой, и нам важно посмотреть, как она работает на уровне регионов, что удается сделать в рамках трехсторонних комиссий, - обозначил цели своей командировки в край А.Сафонов. НСОТ внедрена в бюджетной сфере Ставрополья с 1 января 2009 года и затронула порядка 150 тысяч человек, работающих в 3,6 тысячи краевых и муниципальных учреждений. Глава края сообщил, что этот шаг потребовал дополнительного увеличения бюджетных расходов в кризисном году на 4,2 млрд. рублей и повлек значительные кредитные заимствования. Однако никто в крае не усомнился в целесообразности сделанного шага, ведь заработная плата «бюджетников» в этот непростой период увеличилась примерно на четверть. Введение НСОТ также повысило рейтинг Ставропольского края по уровню реальных денежных доходов, переместив его с 53 на 19 место в стране. В 2011 году, отметил В.Гаевский, в бюджете края будет предусмотрено увеличение заработной платы «бюджетникам». Вместе с тем, многие руководители бюджетных учреждений продолжают действовать по принципу «всем сестрам по серьгам» и стимулирующий характер надбавок тем самым нивелируется, - обозначил в качестве одной из проблем НСОТ Валерий Гаевский. Состоялся заинтересованный диалог, в ходе которого затронуты другие вопросы системы управления бюджетной сферой и рынком труда. | ||||||||
| ||||||||
